Status Tenaga Kerja

• Status tenaga kerja adalah karyawan PT. Tri Satya Lancana yang akan atau dipekerjakan pada perusahaan pemakai
• Kesepakatan dengan mitra kerja dan hubungan mengenai hak-hak pekerja langsung berhubungan dengan PT. Tri Satya Lancana
• Sistem kontrak kerja antara perusahaan jasa pengadaan dengan perusahaan pemakai tenaga kerja dilakukan dengan cara kontrak per tahun dengan gaji bulanan
• Upah yang dibayarkan perusahaan pemakai tidak menyimpang dari ketentuan yang ditetapkan Pemerintah, yakni : Upah Minimum Kota (UMK) maupun tingkat Kabupaten dan Upah Minimum Provinsi (UMP), serta Upah Minimum Sektor Provinsi (UMSP) dan Upah Minimum Sektor Kota / Kabupaten (UMSK)
• Setiap pekerja diwajibkan mendapat BPJS dimana tenaga kerja dipekerjakan. Untuk itu sudah ada ketentuan dari BPJS perihal rincian aturannya.

< kembali